Vacature voor een junior allround designer (NL)

DEZE VACATURE IS GESLOTEN / THIS JOB OFFER IS CLOSED

Rainbow Collection is hét creatieve bureau voor impact strategie & -branding. We helpen klanten bij het opstellen van een heldere duurzame visie & strategie, maar ook om hun merk in te zetten als platform voor verandering. Onze missie is om samen met al onze klanten systeemverandering te creëren, en daar kunnen we jouw hulp bij gebruiken!

We zijn op zoek naar een junior allround designer met minimaal 1 jaar werkervaring. Een creatieveling met een passie voor duurzaamheid die (opkomende) duurzame merken kan versterken door het ontwerpen van creatieve en visuele uitingen.

Wat ga je doen?

• Ontwerpen van creatieve en visuele uitingen zoals presentaties, nieuwsbrieven, social media content animaties en infographics.
• Het uitrollen van onze interne (re)branding
• Social media templates ontwikkelen voor zowel klanten als intern
• Middels brainstorms samen met het branding team inspirerende campagne ideeën bedenken

Skills en ervaring?

• Graphic design skills 
• Kennis van het Adobe software pakket 
• Ervaring met online tools als WordPress is een pré

We zijn op zoek naar iemand die … 

• Een HBO of WO diploma als designer of een daaraan gerelateerde studie heeft
• 32 uur per week beschikbaar is. Op kantoor in Amsterdam, thuis of bij klanten (in overleg)
• Een passie heeft voor duurzaamheid en duurzame merken 
• Enthousiast wordt van workshops geven (energiek, zelfverzekerd)
• Een get-it-done mentaliteit heeft
• Goed kan omgaan met vrijheid
• leergierig & gemotiveerd is

En wat krijg je er voor terug?

• Informele en flexibele werksfeer met veel eigen vrijheid
• Marktconform salaris, gebaseerd op jouw ervaring 
• Elke dag gezonde lunch op kantoor 
• Gezellig en jong team 
• Regelmatig borrels, etentjes en uitjes
• Good Habitz trainingen
• Telefoonvergoeding
• Laptop 

Goed om te weten:

• Rainbow Collection hecht grote waarde aan diversiteit en verwelkomt daarom graag sollicitaties van mensen die nu ondervertegenwoordigd zijn. 
• Nieuwe perspectieven en stemmen zijn belangrijk voor de duurzaamheidsuitdagingen die voor ons liggen. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen ons team versterkt. 

Herken jij je in bovenstaand en kan je op korte termijn beginnen? Dan horen we graag van je! Voor 15 februari 2023 ontvangen we graag:

• LinkedIn profiel 
• Motivatie (in max. 5 zinnen of bullets)
• Portfolio

Bovenstaande graag mailen naar en wie weet zien we je snel op ons kantoor in Amsterdam! 

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.